Každá firma se ohání populárními benefity jako je flexibilní pracovní doba, možnost home office apod. Oproti standardním benefitům nabízíme něco víc. Chceme totiž být efektivní, užívat si pracovní čas, ale zároveň mít čas na soukromí.
Od ledna jsme proto zavedli klouzavou pracovní dobu, ze které jsou naši kolegové nadšení. Do práce chodíme mezi osmou a desátou – každý si tak určuje, kdy začne a kdy skončí.
Nově testujeme i volné pátky. Každý
pátek může kdokoliv z týmu odejít domů už ve 12:00 a věnovat se sám sobě,
sebevzdělávání nebo třeba čtení nejen právních novinek.
Takže u nás
se pracovní doba zkrátila o 4 hodiny týdně, měsíčně to jsou 2 dny volna
určeného pro sebevzdělávání navíc! Věříme, že se to kanceláři a klientům vrátí
v lepší práci, protože spokojenost je nakažlivá 😊.
JUDr. Tomáš Havelka, LL.M. 12.03.2019